Статьи
-
5 основных этапов бизнес-акселератора
Бизнес-акселераторы помогают начинающим предприятиям развиваться и расти быстрее за счёт предоставления ресурсов, наставничества, капитала и доступа к сетям партнёров. Такие…
Читать далее -
Что такое операционный аудит в компании?
Операционный аудит — это один из инструментов для оценки эффективного управления бизнес-процессов внутри компании. Этот тип аудита фокусируется на критическом…
Читать далее -
Сочетания авторитета и человечности: как использовать власть, чтобы не быть тираном
На первый взгляд может показаться, что авторитет и человечность не могут сосуществовать гармонично. Однако именно в этом сочетании кроется ключ…
Читать далее -
Выгорание сотрудников: как распознать и помочь
Выгорание сотрудников — это состояние физического и ментального истощения, которое вызвано длительным и интенсивным стрессом на работе. Своевременное распознавание и…
Читать далее -
Как помочь своим сотрудникам справиться со стрессом на работе
Со стрессом на рабочем месте рано или поздно сталкиваются все сотрудники. Это состояние может возникать в результате различных факторов: от…
Читать далее -
5 основных этапов при анализе конкурентов в маркетинге
Анализ конкурентов стоит в ряду стратегических приоритетов для тех компаний, которые стремятся к устойчивому росту и развитию. Этот процесс выходит…
Читать далее -
Сотрудники не понимают, что им нужно делать. Как решить эту проблему?
Непонимание задач сотрудниками — проблема, с которой сталкиваются многие руководители, вне зависимости от размера и сферы деятельности компании. Это может…
Читать далее -
Что такое due diligence аудит?
Due diligence аудит — это тщательная проверка и анализ компании или актива перед заключением сделки. Он позволяет потенциальным инвесторам или…
Читать далее -
Улучшение бизнес-стратегий через оценку эффективности
Оценка эффективности деятельности компании — это неотъемлемая часть стратегического планирования. Она позволяет владельцам бизнесов выявлять области для оптимизации ресурсов, повышения…
Читать далее -
Какие тесты применять для проверки потенциальных сотрудников: от MBTI до IQ
В компании Business Booster большинство сотрудников работает от трёх до восьми и более лет. Этого удалось достичь не за счёт…
Читать далее